Бел

Белорусская "дочка" "Газпрома" ищет сотрудника – много ли платят

Отдел новостей
Размер зарплаты может удивить.
Белорусская "дочка" "Газпрома" ищет сотрудника – много ли платят
Фото: Газпром трансгаз Беларусь / Facebook

Белорусская "дочка" российского газового гиганта открыла вакансию в Минске. Предложение о работе на портале государственной службы занятости заметили журналисты Banki24.

ОАО "Газпром трансгаз Беларусь" ищет не рядового специалиста, а начальника подразделения по охране труда. Работать предстоит в Советском районе столицы.

Сколько готовы платить

Доход, прописанный в вакансии, заметно выше медианных заработков в оптовой торговле, которая указана как основной вид деятельности компании. В Минске этот показатель, например, составляет 2923.

Однако на фоне других предложений для опытных специалистов на рынке труда цифры уже не так впечатляют, особенно для компании такого масштаба.

Будущему начальнику предлагают зарплату от 5000 до 5400 в месяц. И, судя по всему, это сумма до вычета налогов.

Кого готовы взять

Требования на этой позиции довольно серьезные. От соискателя ждут высшее техническое образование и не менее пяти лет опыта на руководящих и других должностях в сфере охраны труда.

Также понадобится опыт разработки систем управления охраной труда по стандарту СТБ ISO 45001–2020.

Кроме того, нужно разбираться в корпоративном электронном документообороте и справочно-правовых системах.

В перечне необходимых навыков есть и более привычные пункты. Среди них – уверенная работа с Microsoft Office, Excel и PowerPoint.

Отдельно в вакансии перечислены и личные качества кандидата: критическое мышление, многозадачность, системный анализ и стратегическое планирование.

Где предлагают больше

Ранее Tochka.by писала о вакансии на одном из крупнейших предприятий страны – "Амкодоре". Там искали заместителя гендиректора по техническому направлению.

Будущему руководителю обещали платить от 7000 до 10 000 в месяц.

На должность рассматривали кандидатов с высшим образованием и опытом работы не менее шести лет.

Загрузка...

Нет больше страниц для загрузки

Нет больше страниц для загрузки