Торговая сеть "Санта" провела ярмарку вакансий в своем столичном магазине по адресу (9-й км Московского шоссе, 4А).
Как рассказала региональный менеджер по персоналу Ольга Дунай, компания подбирает новых сотрудников для этого торгового объекта. Поэтому решили организовать ярмарку вакансий на месте.
Так соискателям проще представить свое будущее место работы и увидеть коллег. А еще хочется найти людей, живущих рядом, – чтобы было удобно добираться к месту работы.
Тысяча – не только для пиццамейкера
Ярмарка вакансий в магазине на 9-м км Московского шоссе, 4А прошла для того, чтобы привлечь персонал на новые рабочие места.
Георгий, мастер по изготовлению пиццы, начал работу в этом магазине совсем недавно.
"Мне подошли условия работы и зарплата. Да и коллеги приятные: если что-то нужно – всегда готовы помочь, подсказать. На данный момент меня все устраивает", – делится впечатлениями наш собеседник.
Приятным сюрпризом при трудоустройстве является "приветственный бонус" – Br1000. Уровень зарплаты зависит от выбранной профессии: грузчик – Br1300, продавец – Br1400, кассир – Br1600, повар – Br1700.
При этом заработная плата всегда выплачивается вовремя, 2 раза в месяц, рассказала контролер-кассир Екатерина, ставшая членом дружной команды "Санта" почти год назад.
"Условия работы меня полностью устраивают, зарплата хорошая, так что заканчивающийся через несколько месяцев контракт я, конечно же, продлю", – поделилась она.
По ее словам, работа интересная, разнообразная, ответственная и необходимая для покупателей.
Инсайты
Екатерина приехала в Минск из Жлобина, так как мужу предложили работу в Минске.
"Мне есть чем поделиться с моими подружками, оставшимися в Жлобине. Я с удовольствием рассказываю им о своей работе. О том опыте, который я получаю в этом магазине. Здесь я занимаюсь только профессиональными обязанностями", – делится Екатерина.
"Да и отношение мне понравилось: еще в кадровой службе объяснили все нюансы и ответили на все мои вопросы. А в магазине приятный коллектив, отношение руководства и условия хорошие. Я знаю, что говорю: мне есть с чем сравнить", – повторила она.
Георгий и Екатерина пришли в "Санту" профессионалами, но устроиться в компанию можно и без опыта работы. Трудящихся обучат на рабочих местах, выдадут свидетельства государственного образца о присвоении профессии (разряда).
Влиться в коллектив новым сотрудникам помогут наставники. Они закрепляются к каждому новичку на весь период адаптации. А еще по всем вопросам можно обращаться к региональному менеджеру по персоналу, который также сопровождает новых работников.
Уточнить подробности по вакансиям можно по коротким номерам телефонов: 7110, 7078, 7068. Не упустите шанс стать частью команды "Санта".
>>> Больше интересных историй – подпишитесь на наши Telegram, Instagram и Viber