Viber 
Дзен 
О необходимости выработки на межведомственном уровне реального механизма трудоустройства граждан, которые не участвуют в финансировании госрасходов, высказался начальник ГУВД Мингорисполкома генерал-майор милиции Михаил Гриб, передает Telegram-канал "Милиция Минска".
"Следует отойти от баз и цифр и дойти до каждого человека: оказать ему конкретную помощь, сопроводить, проконтролировать, если это необходимо. А тех, кто имеет потенциал для трудоустройства, но уклоняется от работы или живет за счет средств, полученных незаконным путем, – вывести на чистую воду", – подчеркнул генерал-майор.
Говоря о роли столичной милиции в трудоустройстве граждан, не занятых в экономике страны, Михаил Гриб отметил, что правоохранители будут продолжать оказание помощи в трудоустройстве всем подучетным.
Это люди, которые были ранее судимы, освободились из мест лишения свободы, имеющие основания для направления в ЛТП и те, кто так или иначе попадал в поле зрения стражей порядка.
Эксперимент по улучшению уровня занятости населения начнется с Первомайского района столицы. Администрация и милиция этого территориального центра для начала проведет контрольный срез и определит тех граждан, с которыми нужно усиленно работать.
Что делается сейчас и будет дальше?
В столичной милиции напомнили, что уже сегодня существуют механизмы влияния на не занятых в экономике. Для них, например, идет иная тарификация комуслуг. Сейчас в Минске будут проводить акции с привлечением неработающих людей к общественно полезному труду.
Белорусам, которые работают за границей, правоохранители напомнили, что они должны представить документы о трудоустройстве в территориальный центр социального обслуживания населения.
Можно ли не работать после сокращения и не стать "тунеядцем"
Tochka.by писала о том, возможно ли не попасть в списки "тунеядцев", если не работаешь.
Выход существует, но необходимо учесть определенные нюансы. В случае, когда человека сократили на прежней работе, он не попадет в базу не занятых в экономике, если поиск нового места затянется на шесть месяцев.
Еще полгода имеют те, кого уволили по причине несоответствия занимаемой должности по состоянию здоровья или в связи с истечением срока контракта.
Также вас не посчитают не занятым в экономике в течение квартала, следующего за кварталом, в котором вы были уволены по другим основаниям.
>>> Больше новостей – подпишитесь на наши Telegram, Instagram и Viber
